五险一金究竟包含哪些保障项目
五险一金是中国城镇职工社会保障体系的核心组成部分,具体包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金六大项。2025年最新政策显示,这些保障项目覆盖了劳动者从退休养老到日常医疗、失业救助等全方位需求,用人单位和个人按比例共同缴纳,形成社会共济的安全网。
核心保障项目解析
养老保险采用"现收现付+个人账户"双轨制,2025年单位缴费比例调整为16%,个人维持8%。值得注意的是,累计缴满15年仅是领取养老金的最低门槛,实际待遇与缴费年限和基数正相关。
医疗保险实现全国异地结算全覆盖,包含个人账户和统筹账户。门诊起付线取消后,年度报销限额提升至当地平均工资6倍,抗癌药等特殊病种纳入专项保障。
失业与工伤保障新变化
失业保险金标准与CPI挂钩,2025年起新增技能提升补贴。工伤保险突破劳动关系认定限制,平台骑手等新业态从业者可自愿参保。
住房保障关键要素
住房公积金缴存比例浮动区间扩大至5%-12%,租房提取额度提升。部分城市试点"公积金+商业贷款"组合模式,首套房利率下浮15个基点。
Q&A常见问题
自由职业者如何参加五险一金
可通过灵活就业人员身份参保养老保险和医疗保险,部分地区开放公积金自愿缴存。建议对比城乡居民社保与职工社保的待遇差异。
跨省就业社保如何转移接续
养老和医保关系可通过全国政务服务平台线上办理,失业保险需在待遇领取地申请。公积金异地贷款认缴存地政策。
断缴会产生哪些具体影响
医疗保险断缴次月停享待遇,养老保险可补缴但需支付滞纳金。生育保险需连续缴满12个月才生效,断缴重置累计期。